2 jours
1150 € HT
Dates de stage
Inscription |
Déjouer les situations délicates pour les cadres ainsi que pour l'institution qu'ils représentent.
Prendre conscience des problèmes liés aux harcèlements.
Identifier les comportements à risque, reconnaître les situations de harcèlement.
Réagir et lutter contre le harcèlement et les discriminations.
Intégrer la lutte contre le harcèlement dans la politique des ressources humaines.
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3 jours
1550 € HT
Dates de stage
Inscription |
Définir le Harcèlement Moral au Travail (HMT) : ses différentes formes et manifestations, les chiffres et statistiques ainsi que son déroulement. Savoir comment réagir au niveau de l'entreprise et au niveau de la victime. Connaître la jurisprudence du droit du travail,
de la Sécurité Sociale, du droit pénal et administratif en la matière.
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2 jours
1150 € HT
Dates de stage
Inscription |
Connaître la mission générale de prévention des RPS du CSE et les spécificités du rôle du référent harcèlement sexuel.
Savoir détecter les situations d’agissement sexiste, de harcèlement moral ou, sexuel. Maîtriser le cadre juridique et les obligations de chacun dans l’entreprise. Savoir prévenir et agir contre les agissements sexistes et le harcèlement sexuel.
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2 jours
1150 € HT
Dates de stage
Inscription |
Connaître le cadre légal du PCS, document à destination du maire et de toutes personnes impliquées dans l'organisation de crise communale, qui définit l'organisation prévue par la commune pour assurer l'alerte, l'information, la protection et le soutien de la population au regard des risques connus.
Maîtriser la méthodologie de mise en oeuvre d'un PCS et s'initier à
la gestion de crise.
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