BTP135 |
Réglementation amiante
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OBJECTIFS DE LA FORMATION
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Evaluer et prévenir les risques liés à l’amiante qui pourrait encore être présente dans les bâtiments.
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Connaître les risques sanitaires ainsi que les obligations du maître d’ouvrage.
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PROGRAMME DE LA FORMATION
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| Risques sanitaires |
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Connaissance de l’amiante et des risques liés |
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Dates et notions essentielles |
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Diagnostic flocage/calorifuge/faux plafonds et cas pratiques |
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Matériaux et produits contenant de l’amiante |
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L’amiante dans les bâtiments : mise en relation zones - fonctions |
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Illustrations des matériaux annexés au décret |
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Produits de substitution |
| Evolutions réglementaires |
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Le cadre législatif et réglementaire en matière d’amiante |
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L’établissement du niveau de risque |
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La notion de processus
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-Les techniques et les modes opératoires utilisés |
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-Les caractéristiques des matériaux |
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-Les équipements de protection collectifs et individuels |
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L’évaluation des niveaux d’empoussièrement générés par les processus
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-La valeur limite d’exposition professionnelle (VLEP) |
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-La validation de l’évaluation |
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La mesure de l’exposition
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-Le choix du laboratoire |
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-Le nouveau référentiel d’accréditation des laboratoires |
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-Les normes de stratégie d’échantillonnage et de prélèvement |
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-Les points de vigilance |
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La méthodologie de comptage par microscopie électronique à transmission analytique (META)
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-La méthode d’analyse pour le contrôle des niveaux d’empoussièrement et la vérification des expositions |
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La durée de référence |
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Les autres obligations de l’employeur : avis d’ouverture, procédure de travail, programme de prévention |
| Obligations du maître d’ouvrage de fournir les informations relatives au risque amiante |
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L’information
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-La diffusion de l’information aux entreprises, aux salariés et aux locataires |
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Le contenu des documents et la traçabilité |
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Les dossiers techniques amiante (DTA) prévus par les nouvelles dispositions règlementaires
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-Le repérage |
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-Le DTA |
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-Les obligations d’information |
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-La mise à jour des DTA |
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Dossier Amiante des Parties Privatives (DAPP)
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-Le repérage |
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-Le DAPP |
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-Les obligations d’information |
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-La mise à jour des DAPP |
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Repérage Amiante Avant Travaux (RAAT) ou document équivalent
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-Le repérage |
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-Le RAAT |
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-Les obligations d’information |
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PERSONNES CONCERNEES
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Toute personne concernée par la réglementation amiante.
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PRE REQUIS
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Aucun.
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LE FORMATEUR
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Spécialiste de la réglementation amiante.
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METHODES PEDAGOGIQUES
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Diffusion de Power Point. |
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Nombreux cas pratiques sur logiciel. |
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DUREE ET TARIF
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Durée : 2 jours.
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Intra entreprise. Lieu de formation : dans la ville de votre choix.
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Inter entreprises à Paris, Lyon, Lille, Lisieux.
Tarif par personne : 1150 Euros H.T.
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QUESTIONNAIRE D'ANALYSE DU BESOIN
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L'apprenant renseigne un questionnaire d’analyse du besoin afin que le formateur prenne connaissance d’une part de son activité,
de son niveau de compétence, de ses préférences d’apprentissage et des objectifs opérationnels spécifiques. Il s’agit aussi de confirmer que l’apprenant dispose des prérequis pour suivre la formation. Ce dernier exprime enfin, en confidentialité, l’existence d’un handicap à prendre en compte par le Référent Handicap au niveau des moyens d'apprentissage ainsi que de l'assistance technique et d'accompagnement nécessaire.
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ACCESSIBILITE DES FORMATIONS AUX PERSONNES HANDICAPEES
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Nos formations sont accessibles aux personnes handicapées.
Afin de mettre en œuvre toutes les mesures d'accompagnement nécessaires à la formation de la personne en situation de handicap permanent ou temporaire, l'apprenant
contacte en amont de la formation le conseiller ProFormalys afin d'être mis en relation avec le Référent Handicap.
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MODALITES D'EVALUATION DE LA FORMATION
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Tests de contrôle des connaissances à l’aide de QCM. L’évaluation permet de mesurer le niveau d'atteinte des objectifs opérationnels par l'apprenant.
La formation est sanctionnée par une attestation individuelle de fin de formation avec une évaluation des acquis mentionnant le niveau d'acquisition de l'apprenant.
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MESURE DE LA SATISFACTION DE L’APPRENANT
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A l’issue de la formation, l’apprenant indique son niveau de satisfaction en termes d’organisation, de conditions d’accueil, de qualités pédagogiques du formateur ainsi que des méthodes, moyens et supports d'apprentissage utilisés. Cette mesure de la satisfaction fait l'objet d'un enregistrement par le groupe ProFormalys en vue de l'analyse et du traitement des appréciations formulées. Cette analyse concerne d’une part la formation proprement dite et d’autre part plus globalement l’activité du centre de formation.
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COMPTE RENDU DU FORMATEUR
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A l’issue de la formation, le formateur rédige un compte rendu indiquant le contexte de la formation, les objectifs spécifiques des participants en lien avec leur activité professionnelle, les méthodes pédagogiques employées, le retour des participants et les compléments éventuels apportés au programme en fonction des demandes de ces derniers.
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